- Ben Dahlhaus: Der Hype um das mysteriöse Sex-Symbol
Panorama Ben Dahlhaus Der Hype um das mysteriöse Sex-Symbol Veröffentlicht am 29.07.2014 | Lesedauer: 4 Minuten Er kam zu Internet-Ruhm, weil er auf dem Foto-Blog einer Freundin besonders bärtig und besonders gut aussah: Ben Dahlhaus. Quelle: brathwaith.com Ein Mitarbeiter des Uhrenherstellers ?Brathwait? entdeckte ihn im Netz und verpflichtet ihn für seine Online-Kampagne. Quelle: brathwaith.com Auch diese Fotos wurden viral: Im Internet-Forum ?Reddit? schreiben sich Frauen und Männer ihre Dahlhaus-Fantasien ? Quelle: brathwaith.com ? von der Seele. Und ?New York Post? und ?Daily Mail? schrieben ? Quelle: brathwaith.com den wahrscheinlich 24-Jährigen zum neuen Brad Pitt herauf. Es wurde vermutet, er käme aus Amerika oder Schweden. Quelle: brathwaith.com Tatsächlich kommt Dahlhaus aber aus dem Bergischen Land ? aus Solingen. Mehr Infos bei www.brathwait.com. Quelle: brathwaith.com Ben Dahlhaus heißt das neue Netz-Phänomen. Der junge Mann aus NRW wird von ?Buzzfeed? und ?New York […]
- 18-jähriger Deutscher verpasst Jo-Jo-Weltmeister-Titel
Carlos Braun kämpfte um einen Titel beim „World Yo-Yo Contest“. Foto: Michael Heitman/Archiv© DPA Prag – Mit atemberaubenden Tricks hat Jo-Jo-Europameister Carlos Braun (18) aus der Region Tübingen beim „World Contest“ in Prag beeindruckt – für den Sieg reichte es nach Problemen mit der „Ballkontrolle“ nicht ganz. Weltmeister in der prestigeträchtigen Kategorie 1A wurde der Jo-Jo-Künstler Gentry Stein (18) aus Kalifornien. „Es ist schon Konkurrenz, aber man kann es den anderen durchaus gönnen“, sagte das deutsche Talent Braun am Samstag. Jo-Jo ist längst kein Kinderspiel mehr. Das Seil verknotet sich wie ein Spinnennetz, das Tempo ist enorm hoch. „Ich mache die Tricks zur Musik, zeige hohes Risiko und möglichst viele Highlights“, verriet Braun vor seinem Auftritt. Den Mix aus Elektropop und Spezialeffekten hatte er selbst zusammengeschnitten. Er sagt: „Die Ideen sind wichtig, die Tricks, und wie man das Ganze umsetzt.“ […]
- Kinderaquademie mit spannenden Vorlesungen
Kleine Entdecker stillen ihren Wissensdurst an der Hansgrohe Aquademie Die Hansgrohe Aquademie bietet im November besondere Highlights für kleine Entdecker. In der Kinderaquademie können Kinder ab acht Jahren an drei Sonntagen ihren Wissensdurst rund um Fragen aus dem Alltag, der Umwelt und Wissenschaft stillen. Im Fokus der ebenso lehrreichen wie unterhaltsamen Vorlesungen steht dabei die besondere Wasserkompetenz der Hansgrohe SE. Diese manifestiert sich beispielsweise in der spannenden, hauseigenen Strahlforschung und nicht zuletzt im Wissen rund um das Wesen der wertvollen Ressource Wasser. Der Eintritt ist frei. Was erwartet die kleinen Entdecker? ? Sonntag, 10. November 2013, 14?16 Uhr: ?Ordnung ist das halbe Leben ? oder: Die Kunst aufzuräumen.? Der Auftakt der Vorlesungsreihe an der Kinderaquademie widmet sich einem leidigen Thema bei den Kleinen (und Großen): Chemieprofessor Andreas Fath schlägt dazu eine Brücke von der Umwelt, Chemie und Technik zur Bedeutung […]
- WannaCry: Antivir-Hersteller vermuten Nordkorea hinter dem Angriff
Die Ausbreitung der WannaCry-Ransomware konnte verhältnismäßig schnell gestoppt werden, die Aufarbeitung der Attacke ist mittlerweile voll im Gange. Vor allem wird versucht, die Urheber des Angriffs zu finden, aktuell wird vermutet, dass Nordkorea etwas mit der Sache zu tun hat, auch der Name der (mutmaßlichen) Hackergruppe ist nicht ganz unbekannt: Lazarus. Die Lazarus-Gruppe ist in der Szene alles andere als unbekannt, einer breiteren Öffentlichkeit wurden die immer wieder mit Nordkorea in Zusammenhang gebrachten Hacker im Jahr 2014 bekannt. Damals gelang es vermutlich Lazarus (der Hack wurde jedoch nie vollständig aufgeklärt), einen folgenschweren Angriff auf das Filmstudio Sony Pictures durchzuführen. Laut den Analysen von Kaspersky ist es möglich oder sogar wahrscheinlich, dass Lazarus auch für WannaCry verantwortlich ist. Denn die Sicherheitsforscher des russischen Antiviren-Herstellers haben den Code untersucht und dabei auffällige Ähnlichkeiten gefunden. Keine „Smoking Gun“ Ein eindeutiger Beweis ist das […]
- Design Badmöbel & Badkeramik für Ihr Zuhause
Ungültige Kennung oder falsches Passwort. Falsches Passwort Passwort und Passwort-Wiederholung stimmen nicht überein Es existiert kein Konto mit dieser E-Mail-Adresse. Das gewählte Passwort ist zu schwach Es existiert bereits ein Konto mit dieser E-Mail-Adresse. Fehler beim Aufruf des Aktivierungslinks. Wenn Sie diesen Link bereits aufgerufen haben, dann können Sie sich nun anmelden. Prüfen Sie andernfalls, ob der Vollständige Link aus der Email geöffnet wurde. Der Aktivierungs-Link ist abgelaufen. Der Wiederherstellungs-Link ist ungültig. Services Link zur Studie
- Amazon testet Kindle-Selbstbedienungsautomat
Nach der Idee, Pakete künftig per Drohne ausliefern zu wollen, hat Amazon bei der CES 2014 eine weitere Neuerung vorgeführt: Der Konzern testet den Verkauf der Kindle-eBook-Reader über Selbstbedienungsautomaten. Von anderen Elektronikmärkten kennt man ähnliche Ansätze bereits. In Deutschland hatte beispielsweise Mediamarkt einen Versuch mit Verkaufsautomaten gestartet, mit denen mp3-Player, Kameras oder Zubehör wie Kopfhörer und Batterien angeboten wurden. Die Idee ist also nicht neu und revolutionär, aber für Amazon ein Versuch, neue Kundenkreise zu erschließen. Amazon möchte nun wissen, ob sich Kunden „on the Go“, also einfach mal so im Vorbeigehen, für den Kauf eines eBook-Readers entscheiden würden. Amazon Kiosk heißen die Automaten, die im Rahmen der Consumer Electronics Show (CES) 2014 erstmals ausprobiert werden konnten. Zoom Systems hat als bekannter Automatenaufsteller das System entwickelt. Am Flughafen von Las Vegas steht nun so ein Kindle-Automat zur Verfügung. Der Platz […]
- BSH: Seitz scheidet aus Geschäftsführung aus
13.01.2014 ? Winfried Seitz, seit 1. Juli 2009 Geschäftsführer für den Bereich Technik bei BSH Bosch und Siemens Hausgeräte, ist zum 31. Dezember letzten Jahres aus persönlichen Gründen aus dem Unternehmen ausgeschieden. Seine Aufgaben, darunter auch die Produktion, übernimmt vorerst zusätzlich Dr. Karsten Ottenberg, der am 1. Juli vergangenen Jahres die Nachfolge von Dr. Kurt-Ludwig Gutberlet als Vorsitzender der Geschäftsführung angetreten hatte. Einen Nachfolger für Seitz wird derzeit sowohl intern als auch extern gesucht. Nach dem Ausscheiden von Seitz setzt sich die BSH-Geschäftsführung aus Ottenberg, Matthias Ginthum (Marketing, Vertrieb, Logistik) und Johannes Närger (Finanzen, Personal) zusammen. Diesem Artikel zugeordnete Schlagworte: Wemhöner erwirtschaftet über 100 Mio ? Umsatz ? vor hier! Ansehen
- Mila Kunis & Ashton Kutcher total verliebt
So sieht man die Beiden am liebsten! Mila Kunis und Ashton Kutcher zeigen sich happy und verliebt als werdende Eltern. Das Paar besuchte ein Baseball-Spiel in Los Angeles. Die schwangere Mila war eindeutig auf Kuschelkurs. So sieht ein glückliches Pärchen aus. Mila Kunis und Ashton Kutcher lassen die Welt an ihrem Glück teilhaben. So lieb und süß erlebt man sie nicht immer. Kürzlich gab die Schauspielerin sehr schlecht gelaunt ein Interview. Der Fragensteller grübelte: ?Wer weiß, vielleicht hat Mila den Anruf nach einem Anfall von Morgenübelkeit angenommen.? Verübeln kann man der 30-Jährigen das sicher nicht. Dennoch macht es mehr Spaß, sie ganz entspannt zu erleben, so wie gerade erst neben ihrem Verlobten im Dodger Stadion, in dem die Los Angeles Dodgers gegen die St. Louis Cardinals antraten. Für welches Team Mila die Daumen drückte, kann man auf ihrem Shirt und […]
- Taylor Swift: ?Mit 30 bin ich noch Single?
Sie ist bekannt dafür, sich in ihren Songs über ihre gescheiterten Beziehungen auszulassen. Und davon gibt es viele bei Taylor Swift. Jake Gyllenhaal, John Mayer und Harry Styles sind nur einige ihrer berühmten Verflossenen. Kein Wunder, dass sich die 25-Jährige daher hinsichtlich ihrer Zukunft nicht gerade optimistisch zeigt. In fünf Jahren sieht sich Taylor Swift immer noch als Single. Auf die Frage, wo sie sich in fünf Jahren sieht, antwortet sie frei heraus: ?Ich werde 30 sein und höchstwahrscheinlich Single, machen wir uns nichts vor. Es ist eben nicht einfach in dieser Branche. Man kann nicht einfach sagen: ?Hey, schön dich kennenzulernen. Möchtest du ein Date? Magst du Kamera-Blitzlicht? Ich hoffe doch!?? Fähig, eine normale Beziehung zu führen, fühlt sie sich nicht: ?Ich weiß nicht, wie das funktionieren soll. Ich weiß nicht einmal, ob das mit meinem Leben überhaupt kompatibel […]
- Paul Allens Luxus-Yacht verursacht großen Schaden an Korallenriff
Microsoft-Mitbegründer Paul Allen ist indirekt in einen Unfall bei den Cayman Islands verwickelt. Seine Yacht „MV Tatoosh“ hat auf dem Weg durch das Gewässer laut dem derzeitigen Ermittlungsstand rund 80 Prozent eines über 1.300 Quadratmeter großen Korallenriffs zerstört. Wie der , passierte der Vorfall bereits vor rund zwei Wochen Mitte Januar. Die Crew der MV Tatoosh war zur der Zeit ohne Paul Allen an Bord unterwegs. Während eines Fahrmanövers soll die MV Tatoosh mit ihrer Ankerkette das Riff aufgerissen haben. Taucher hatten die Kette unter Wasser bemerkt und versuchten, das Schiff zu stoppen. Als sie die Crew informieren konnten, war der Schaden schon immens. Die Kette riss das Riff oberflächlich auf. Unfallursache: Schutzzone missachtet Allen hat sich über seine Investmentfirma Vulcan zu dem Vorfall geäußert. Ein Firmensprecher bestätigte den Unfall und erklärte, man arbeite jetzt mit den Behörden zusammen, um […]
Sind Sie in der Lage sich unterzuordnen?
Sind Sie in der Lage sich unterzuordnen?
Egal ob Sie als Angestellter oder in einer Führungsposition arbeiten, in der heutigen Arbeitswelt können Sie nicht alle Entscheidungen des Chefs oder Vorgesetzten in Frage stellen. Sie können auch nicht immer bei jeder Entscheidung mitwirken. Daher fragen Personaler im Vorstellungsgespräch gerne, ob Sie in der Lage sind sich unterzuordnen.
Hier finden Sie 10 Fragen und Antworten im Bewerbungsgespräch.
Worum geht es bei dieser Bewerbungsfrage?
Fast jedes Unternehmen verfügt über interne Hierarchien und Autoritäten. Die Hierarchie stellt den Rahmen dar, der Ihnen als neuer Mitarbeiter gegeben wird. Sie werden Teil einer Abteilung, einer Hierarchieebene. Als Teil dieser Ebene müssen Sie bestimmte Aufgaben bewältigen, bestimmte Aufgaben an andere weitergeben.
Als neuer Mitarbeiter, müssen Sie die Hierarchie und auch die vorhandenen Autoritäten akzeptieren. Es wird von Ihnen erwartet, dass Sie die Firma nicht durcheinander bringen, sondern sich an die bestehenden Verhältnisse anpassen.
Anders als die poltische Struktur eines Landes, gehen die meisten Unternehmen nicht mit dem Versprechen an den Start besonders demokratisch zu funktionieren, sondern manchmal eher nach dem Motto ?Viele Köche verderben den Brei?.
Auch wenn Sie in bestimmten Belangen ein Mitspracherecht haben, so dürfen Sie zum einen nie vergessen, wer am längeren Hebel sitzt und zum anderen, dass Sie nicht jede Entscheidung oder Aufgabe die Ihnen mitgeteilt / geben wird, in Frage stellen können.
Autoritäten, das können der Chef, ein Vorgesetzter oder auch das Team sein, zu dem Sie gehören. Im Idealfall, werden alle wichtigen Entscheidungen gemeinsam im Team getroffen, dies bedeutet aber, dass Sie Ihre eigenen Ziele und Wünsche dem Team und dem Projekt unterordnen müssen. (siehe: Teamarbeit)
Ist eine Entscheidung getroffen worden, so müssen Sie, auch wenn Sie anderer Meinung waren, die Entscheidung des Teams umsetzen und außerdem auch Mitverantwortung für diese Entscheidung übernehmen.
Fazit zu dieser Vorstellungsgesprächsfrage
Wenn Sie nicht in der Lage sind sich unterzuordnen, und grundsätzlich jeden und alles in Frage stellen, stören Sie den normalen Arbeitsprozess und müssen damit rechnen, entweder schon als Bewerber auszuscheiden, oder nicht lange beim Unternehmen bleiben zu können.
Verdeutlichen Sie dem Personaler daher, dass Sie anpassungsfähig sind, sich unterordnen können und für konstruktive Kritik, Gegenvorschläge oder Hinweise jeweils die Freiräume nutzen, welche Ihnen das Team / die Firma hierfür zur Verfügung stellt, d.h. dann wenn Sie dazu befragt werden, nicht wenn es heißt, eine bereits gefällt Entscheidung (egal ob von Ihnen, dem Team oder einem Vorgesetzten) umzusetzen.
Es geht nicht darum, zu allem Ja und Amen zu sagen, sondern Ihr Können und Wissen zum richtigen Zeitpunkt zum Nutzen des Teams / der Firma einzubringen.
Hier finden Sie eine Liste von 100 häufigen Vorstellungsgesprächsfragen.
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